@phdthesis{Fankhauser2021, type = {Master Thesis}, author = {Sascha Fankhauser}, title = {Regionalbanken als attraktiver Arbeitgeber f{\"u}r die Generation Z}, doi = {10.25924/opus-4102}, pages = {X, 103}, year = {2021}, abstract = {Regionalbanken sind aus dem Banken- und Finanzsystem {\"O}sterreichs nicht wegzudenken. Sie sind in der Bev{\"o}lkerung traditionell stark verwurzelt und sto{\"s}en auf hohe Akzeptanz und Vertrauen – nicht zuletzt durch ihre hochqualifizierten Mitarbeiter. Die vorliegende Arbeit gibt Antwort auf die Fragestellung, wie es den Regionalbanken auch in Zukunft gelingen kann, hochqualifizierte Fachkr{\"a}fte als Mitarbeiter zu gewinnen. Dazu muss die Generation Z, jene Generation, die jetzt ins Arbeitsleben tritt und dieses zuk{\"u}nftig pr{\"a}gen wird, f{\"u}r die Mitarbeit gewonnen werden. Ein entscheidender Schl{\"u}ssel, um die Regionalbanken als attraktive Arbeitgeber f{\"u}r die Generation Z zu positionieren, ist das richtige Employer Branding. Die vorliegende Arbeit definiert zun{\"a}chst die Regionalbanken innerhalb des {\"o}sterreichischen Bankensektors. Danach beschreibt sie kurz den demographischen Wandel in {\"O}sterreich in den letzten Jahrzehnten und grenzt so die Generation Z von den anderen (noch) erwerbst{\"a}tigen Generationen ab. Es wird weiter das Employer Branding in seinen Grundz{\"u}gen erkl{\"a}rt. Aus einer quantitativen empirischen Studie werden jene erfolgversprechenden Faktoren f{\"u}r die Positionierung der Regionalbanken innerhalb der Generation Z abgeleitet und erkl{\"a}rt, die in Zukunft beim Employer Branding der Regionalbanken besonders zu ber{\"u}cksichtigen sind. Aus der Arbeit wird deutlich, dass f{\"u}r die Generation Z teilweise ganz andere Faktoren z{\"a}hlen als f{\"u}r vorherige Generationen. Etwa treten Hierarchien und die M{\"o}glichkeit und der Wille, klassische F{\"u}hrungsaufgaben zu {\"u}bernehmen, in den Hintergrund, w{\"a}hrend Aspekte wie Work-Life-Balance, ein gutes Arbeitsklima sowie Arbeitsplatzsicherheit sehr wichtig sind.}, language = {de} }